Dijital Göçebe İşçiler ve 5718 sayılı Kanun Kapsamında Dijital Göçebe İşçilerin İş Sözleşmelerine Uygulanacak Hukuk
Gelişmenin özeti
Safiya Saliha Tombaş Yıldırım; Talha Genç tarafından hazırlanan “Dijital Göçebe İşçiler ve 5718 sayılı Kanun Kapsamında Dijital Göçebe İşçilerin İş Sözleşmelerine Uygulanacak Hukuk” başlıklı akademik yayın Public and Private International Law Bulletin, Vol. 45 No. 2 içinde 2025-02-23 tarihinde yayımlandı. Yayın Türkiye bağlamındaki milletlerarası özel hukuk literatüründe yer alıyor.
Kaynağın özgün başlığı “Digital nomad employees and the applicable law to digital nomad employees’ employment contracts under Law No. 5718”dır. Kaynak kaydı 10.26650/ppil.2025.45.2.1645378 tanımlayıcısını taşır. Kayıtta sorumlu kurum olarak Tombaş Yıldırım, Safiya Saliha, Genç, Talha. belirtilmektedir.
Araştırma notu
Mesele
Dijital göçebe işçilerin iş sözleşmelerine MÖHUK m. 27 uyarınca hangi hukukun uygulanacağı ve mutad işyeri bulunmayan durumda asgari korumanın nasıl sağlanacağı.
Kavramlar
+2 kavram
Akademik künye
“Dijital Göçebe İşçiler ve 5718 sayılı Kanun Kapsamında Dijital Göçebe İşçilerin İş Sözleşmelerine Uygulanacak Hukuk”
Public and Private International Law Bulletin, Vol. 45 No. 2 · 2025
DOI 10.26650/ppil.2025.45.2.1645378
Önerilen atfı göster
Safiya Saliha Tombaş Yıldırım, Talha Genç, “Dijital Göçebe İşçiler ve 5718 sayılı Kanun Kapsamında Dijital Göçebe İşçilerin İş Sözleşmelerine Uygulanacak Hukuk”, Public and Private International Law Bulletin, Vol. 45 No. 2, 2025-02-23, 10.26650/ppil.2025.45.2.1645378. https://dergipark.org.tr/en/pub/ppil/article/1645378